2023年，我局不断完善行政执法各项工作制度，大力实施行政执法“三项制度”，强化执法监督，全力推动依法行政规范化建设，积极开展法治政府示范创建活动，有效提升了依法行政、依法办事水平，有关工作报告如下：

　　一、加强法治组织领导，明确职责细化分工。

　　我局高度重视法治建设工作，“一把手”亲自安排部署，成立了以党组书记、局长任组长，班子成员任副组长，科室负责人为成员的领导小组，领导小组办公室设在局人监股，具体负责日常工作。制定了法治建设工作方案，明确了各股室职责，形成了局领导亲自抓、专门机构负责落实、专业人员具体办事、相关科室协同参与的良好格局。

　　二、强化领导干部学法，提升依法决策水平。

　　一是领导干部带头学法。每年年初将习近平法治思想、交通法律法规、党内政策法规列入局党组理论中心组学习计划，进行系统学习，每年至少组织一次法律法规知识考试，以考促学，提升学法效果，强化领导干部法治思维。二是实施“一把手”法治宣讲。每年召开1次法治讲座，由我局党政主要负责人讲授法治理论，解读国家政策规定，讲解行政处罚法、公路法等法律法规。通过发挥“一把手”示范引领作用，引导广大干部职工积极参与，在全系统掀起尊法、学法、守法、用法和懂法的热潮，为交通事业发展提供良好的法治环境。三是落实法律顾问制度。积极发挥法律顾问在重大行政决策、重要行政行为提供法律援助的把关作用。近两年，我局法律顾问参与处理汽车队场地租赁、东足里道班房租赁等合同纠纷2起，参与处理重大执法决定审核41次。

　　三、加强执法队伍建设，全面提高执法水平。

　　一是实行交通行政综合执法。按照县编办要求，经过两次执法体制变革，我局成立了唐县交通运输综合执法大队，同时撤销了县交通局所属的道路运输管理站、路政大队、出租汽车和城市公交管理站,相关职责职能和人员整体划转到综合执法大队，实行了行政综合执法。我局持省政府行政执法证人员83人，法制审核人员7人，执法记录仪40个，摄像机2个；2023年行政处罚154件，罚款629400元。二是强化执法人员法治培训。通过专家授课、网上培训、线下自学、以案说法等方式，开展交通法律法规学习，不断提高执法人员业务水平；通过参观学习白求恩纪念馆、晋察冀烈士陵园等红色基地，开展爱国主义教育；通过观看反腐纪录片、专题党课等形式，开展警示教育。

　　四、建立健全规章制度，规范法治建设体系。

　　一是进一步健全依法行政制度。我局始终把制度建设作为法治建设的基础，不断健全科学决策、民主决策、依法决策三大机制，制定了行政执法三项制度、学习制度、执法考核监督制度、法律顾问制度、案卷管理制度等执法制度，通过建立健全执法领域各项规章制度，为交通规范执法打下了坚实基础。二是健全普法宣传制度。我局结合执法公示积极开展线上线下普法宣传。通过唐县执法公示平台、“信用唐县”等网站向社会公示我局执法信息，将执法人员、执法标准、执法内容、执法依据、执法流程、行政处罚等信息及时向社会公开，让广大群众和执法相对人充分了解交通执法工作，强化广大群众的法律意识，提高道路运输经营者守法经营意识。截至目前，我局在网上公示各类执法信息2000余条。同时积极开展线下普法宣传。在一楼显著位置设立执法人员监督台，公布举报监督电话，将执法流程图、执法责任制、执法三项制度、执法依据等上墙公示。深入开展12.4法制宣传日、“路政宣传月”、“交通安全宣传月”、“新法宣传周”等各类主题法治宣传活动。2023年共发放宣传材料13000余份、出动宣传车辆60余车次，人员240余人次，解答法规咨询120余次。三是健全完善社会矛盾纠纷多元化解机制。制定了行政调解制度、突发信访事件应急预案、出租车行业突发事件应急预案等社会矛盾纠纷多元化解制度。2023年共化解信访事件 5起。

　　五、强化交通执法监督，树立良好交通形象。

　　一是定期开展行政执法案卷评查活动。重点对交通运输行政处罚、行政强制、行政检查等行政执法行为的实体、程序是否合法，运用裁量权是否合理，文书制作和归档是否规范等方面进行集中评查。二是开展执法专项检查工作。不定期对一线执法人员进行监督检查，通过深入执法现场，对执法队伍人员装备使用、执法程序、调查取证、现场文书制作等情况进行检查。三是加强社会监督。制定了投诉举报处理制度，设置举报箱，公开举报电话，向服务对象发放线上线下调查问卷，在“唐县之声”、“唐县发布”等新媒体公开举报线索“二维码”，对发现的问题和举报线索一经查实，严肃处理，决不姑息，群众满意度100%。

　　六、创新行政执法方式，提高服务群众水平。

　　我局积极创新执法方式，全面推行交通运输领域说理式执法。认真讲明行政相对人涉嫌的违法事实，主动告知其依法享有的权利，坚持处罚与教育相结合、刚性手段与柔性手段并用，做到晓之以法、以理服人。通过说理式执法有效保障了行政相对人的合法权益，树立了良好的交通运输执法形象。

　　七、存在问题

　　我局虽然在法治建设上取得了一定成绩，但还存在以下不足，主要表现：一是普法宣传工作的方法和形式不够丰富；二是我局执法人员老龄化现象严重，平均年龄52岁；三是执法人员学历普遍较低，电脑操作技术熟练程度不高，需要加强培训和提高技能。

　　八、2024年工作打算

　　一是继续加强执法学习培训，强化法治宣传教育，进一步提高干部职工法治建设工作能力和水平。二是积极开展多形式的法治宣传，充分利用微博、微信等多种载体，开展主题宣传教育。三是加大优化交通营商环境力度，继续推行说理式执法。四是进一步完善细化行政执法“三项制度”，严格规范公正文明执法。

　　2024年，我局将继续深入学习贯彻习近平法治思想，严格规范交通执法行为，不断提高文明执法水平，努力推动交通法治建设工作再上新台阶。                        

2024年2月28日