2025年以来，在县委、县政府和县依法治县领导小组办公室的领导下，县执法局以全面推动城市管理法治化为目标，在法治框架下构建“以人为本、和谐执法”的执法理念，坚持“依法行政、执法为民”的工作思路，以法治建设为中心，充分发挥职能作用，全面做好城市管理依法行政相关工作。现将年度工作情况报告如下。

一、2025年度工作开展情况

（一）加强政治引领，提升执法队伍作风。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大、二十届四中全会精神，深入开展中央八项规定及实施细则精神学习教育，提升政治站位，严谨工作作风，加强党建工作，为履行好新时代、新使命提供坚强保障。以持续开展“强基础、转作风、树形象”专项行动为契机，加强队伍建设，确保队伍政治坚定、作风优良、纪律严明，增强队伍凝聚力和战斗力。

（二）强化学习培训，提升执法能力水平。制定执法人员和辅助执法人员培训计划，每月组织1次专题业务培训和执法场景模拟演练，让执法人员在学中干、在干中学、在事上练，全面提升执法业务水平和办案能力。2025年组织法律专业讲座3次，执法业务培训11次，以案释法5次，促进执法人员依法行政，办案效率和执法队伍的战斗力得到进一步提高。

（三）规范法律文书，严把执法办案质量。按照上级要求，统一案卷格式，明确组卷顺序。严格法制审查把关，执法案件法审率100%，对办案人员资格、执法依据、案件证据等情况逐一审查，对发现的问题及时指出，并督促尽快整改，重大行政执法案件由局法制审核领导小组审核后，法律顾问二次审核，上“双保险”，保障行政处罚决定合法性。严格落实省厅和市局自由裁量标准，避免“同案不同罚”。

（四）优化决策机制，落实法制审核制度。落实“三重一大”事项决策程序，明确事项范围、决策程序、监督机制及责任追究等内容，坚持“会议集体讨论、主要领导末位表态”原则，杜绝“一言堂”“拍脑袋决策”，确保权力运行科学化、民主化、规范化。在执法案件办理中，落实重大行政执法决定法制审核制度，规范行政执法行为，保障法律正确实施，维护公民法人合法权益。

（五）严格规范执法，推进法治政府建设。制定了年度工作计划和要点，将法治建设工作列为当年重点工作，确保长期有规划、中期有部署、短期有重点。出台行政执法责任制、错案追究等42项内部管理制度，在办公场所设立执法监督栏，公开执法人员信息和行政执法投诉举报电话，安排专人受理，通过以制度管人，倒逼执法人员文明执法、依法办案。

（六）加强普法宣传，促进法治社会建设。积极落实“谁执法谁普法”的普法责任制，主动适应普法宣传新形势，创造性地开展普法宣传工作。围绕城管热点难点问题向社会开展普法，将普法宣传与法治实践相结合，通过宪法和城市管理法律法规宣教、以案释法、普法进社区等多种形式，在城管服务驿站、政府广场等场所开展法治宣传10次，发放宣传彩页、明白纸3000余份，不断提升全民法律素质和法治观念。

二、存在的问题

一是对在执法工作中遇到的新问题和深层次问题钻研不够；二是规范执法监督工作力度不够，措施不够得力，办法不够多，效果不够明显；三是住建领域所有执法权移交后，城市管理工作量很大，需要继续加强行政执法队伍内部建设。

三、下一步工作

下一步，我局将立足自身职责，切实采取更加有力的措施，切实推进治建设工作。一是进一步完善各项规章制度，促进业务工作程序化、系统化和公开化；二是加强执法监督，就执法过程中出现的一些问题，及时进行自查自纠，进一步规范行政执法行为；三是采取多种形式，加大城市管理法律法规的宣传力度，继续加强对执法人员的培训，进一步增强法治意识，提高依法行政水平，不断促进法治建设各项工作再上新台阶。